La cérémonie des vœux de l'hôpital d'Aubagne a rassemblé un large public ce vendredi 27 janvier.🎉
Stéphanie Luquet, directrice, Mohammed Salem, président de CME et Gérard Gazay, président du conseil de surveillancet maire d'Aubagne, se sont exprimés en présence du personnel et des nombreux invités.
L'occasion de revenir sur l'année passée, de remercier les professionnels pour leur engagement quotidien et de mettre en lumière les principales réalisations que l'année 2022 a pu apporter à notre hôpital.
Une année chargée, par de nombreux temps forts sur lesquels nous avons pu revenir au travers d'un film diffusé pendant la cérémonie, mais aussi d'une exposition de photos. Cap sur 2023 maintenant avec beaucoup de projets et d'innovations à venir ainsi que des avancées majeures pour le projet de Nouvel Hôpital.
Nous tenons à remercier le représentant de l’ARS, madame la députée et Monsieur le sénateur, les maires des communes du territoire du Pays de l’étoile, Monsieur le médecin-chef Yann-Laurent VIOLIN de la légion étrangère, Madame la commissaire Lenzi, les Lieutenants DEFRANCE et PALANQUE des pompiers d’Aubagne, les directeurs des autres établissements du GHT,
les médecins libéraux de notre territoire, les représentants des CPTS, nos partenaires du fonds de dotations, Mesdames et Messieurs les représentants du personnel, Mesdames et Messieurs les représentants des usagers,
et tous les professionnels de l’hôpital d'avoir été présents.
On vous explique comment ci-dessous ! [video width="1080" height="1080" mp4="https://ch-aubagne.eu/wp-content/uploads/2018/08/NOUVEAUTE.mp4"][/video]
La saviez -vous ? notre Centre de Vaccinations Internationales est à votre disposition...
#vaccination #prevention
La loi de financement de la Sécurité sociale LFSS 2022 prévoit qu'à partir du 1er janvier 2022, tout patient qui se rend aux urgences générales ou pédiatriques (non suivi d’une hospitalisation) doit s’acquitter d’une somme forfaitaire de 19.61€.
Si la prise en charge le justifie, la facturation des soins sera qualifiée d’hospitalisation de courte durée.
Notre établissement souhaite rappeler qu’il est non seulement un lieu de soins mais aussi un lieu d’écoute pour accompagner les femmes en situation vulnérable.
Depuis cette année une consultation spécifique a été créée où les femmes sont reçues par un personnel formé qui les écoute, les accompagne et peut les aider dans leur parcours sur un plan médical, psychologique et social.
Cette consultation se fait sur rendez-vous via un numéro de téléphone accessible 7j/7 et 24h/24 (voir ci-après).
Bien sûr notre service des urgences est toujours ouvert et là aussi nos professionnels sont formés pour prendre en charge et être à l’écoute des femmes en situation de fragilité ou de vulnérabilité.
N’hésitez pas à diffuser autour de vous nos numéros de téléphone qui peuvent aider… 1 femme sur 10 est victime de violences … malheureusement il peut y en avoir autour de vous sans que vous ne le sachiez.
04.42.84.75.24 du lundi au vendredi de 9h à 17h
04.42.84.71.83 les nuits, week-ends et jours fériés
Dans le cadre de la politique de développement durable de l'établissement, en juin dernier un questionnaire avait été transmis aux professionnels de l'établissement sur la question de la mobilité afin de connaitre leurs envies, leurs difficultés.
Pour ceux habitant à plus de 10 km le souhait de recourir davantage au covoiturage avait été plébiscité.
Ainsi en adhérant à Mobil’idées, et avec le soutien financier de la Métropole, notre établissement propose l'application de covoiturage : Klaxit.
Cette application permet d’être à la fois conducteur ou passager, met en contact avec des conducteurs à proximité, garantit le retour à domicile en cas d’annulation du trajet retour.
De plus, pendant toute la première année de déploiement de KLAXIT, les trajets en tant que passager sont gratuits, et rémunérés avec bonus en tant que conducteur.
Désormais il est possible de déplacer l’esprit tranquille tout en faisant du bien à la planète et des économies !
Mardi 19 octobre des stands sont répartis dans l'hôpital pour présenter la solution de Klaxit
Le 10 octobre dernier 43 professionnels du centre hospitalier se sont retrouvés pour participer à la course Algernon.
Un rendez-vous désormais traditionnel qui souligne l’engagement de l’établissement envers les personnes handicapées.
Le plaisir cette année aura été d’accueillir dans l’équipe 3 résidents de la Maison du Parc : Mme Huot Liliane, notre doyenne de course, 89 ans, dont c’est la 2ème participation accompagnée de sa fille Mme Josiane Jamond et son beau-fils M. Jean-Marc Champoiral.
Bravo à tous les coureurs et marcheurs !
Merci aux bénévoles, professionnels de l’hôpital, pour leur mobilisation et à nos partenaires (MNH, Relay H, supermarchés Casino Pin Vert et Casino Le Charrel, Supermarché Auchan Aubagne).
Le mercredi 29 septembre notre établissement a eu le plaisir d’accueillir François Crémieux, Directeur Général de l’AP-HM.
Après un temps d’échanges fructueux avec Mme Luquet, Directrice de l’établissement, le Projet Nouvel Hôpital lui a été présenté ainsi que les partenariats qui relient nos structures et leur évolution possible.
Une rapide visite de quelques services a ensuite été organisée en présence du Dr Isabelle Pons.
#santépublique #APHM
Alors que l’établissement est très engagé dans ses pratiques quotidiennes en matière de développement durable (organisation du tri et des filières de recyclage, gestion des déchets, mobilité responsable…), il organise pour la première fois des animations dans le cadre de la semaine européenne du Développement Durable. Destinées à sensibiliser davantage ses équipes et les patients, deux journées d’ateliers ludiques et concrets se sont déroulées au sein même du Centre hospitalier. Lundi 27 septembre
Qualité de vie au travail
L’établissement a débuté depuis 2 ans une démarche co-construite d’amélioration de la qualité de vie au travail. L’amélioration de la politique RH (titularisation, CDI, nouveau référentiel…), un meilleur accompagnement et soutien psychologique des agents avec l’arrivée d’une psychologue du travail, un projet d’espace bien-être pérenne sur l’établissement sont par exemple des actions issues du projet QVT de l’établissement.
La direction affirme sa volonté de poursuivre sa démarche en voyant sa demande d’adhésion à la charte QVT–PACA validée au mois de septembre. Cette adhésion de 3 ans assure un engagement durable dans une démarche d’amélioration continue de la QVT.
Le plan d’action sera réévalué courant du mois de décembre, l’ensemble des agents est convié à y participer.